

Referent/ starszy referent/ specjalista/ inspektor nadzoru ds. elektrycznych w Dziale Technicznym.
ZARZĄD ZASOBU KOMUNALNEGO
JEDNOSTKA BUDŻETOWA GMINY WROCŁAW
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO PRACY
Referenta /starszego referenta / specjalisty/
inspektora nadzoru
ds. elektrycznych w Dziale Technicznym
1. Wymagania niezbędne
1) obywatelstwo
polskie (o stanowisko mogą ubiegać się obywatele innych państw, którym na
podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje
prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej, na zasadach
określonych w art. 11 ust. 3 ustawy z 21 listopada 2008r. o pracownikach
samorządowych (tj. Dz. U. z 2022 r., poz. 530),
2)rodzaj
i poziom wykształcenia: wyższe
elektryczne lub średnie
elektryczne,
3)staż
pracy:
a)referenta przy wykształceniu średnim co
najmniej 1 rok stażu pracy jako elektryk, przy wykształceniu wyższym nie jest
wymagany staż pracy,
b)starszy referent wykształceniu średnim co
najmniej 2 lata stażu pracy jako elektryk, przy wykształceniu wyższym nie
jest wymagany staż pracy,
c)specjalisty przy wykształceniu średnim co
najmniej 3 lata stażu pracy, przy wykształceniu wyższym nie jest wymagany
staż pracy,
d)inspektor nadzoru
inwestorskiego przy
wykształceniu średnim co najmniej 6 lat stażu pracy, przy wykształceniu wyższym co najmniej 4 lata stażu pracy.
4)pełna
zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
5)niekaralność
za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne,
6)uprawnienia
SEP – w zakresie wykonywania prac na stanowisku
Eksploatacji
i Dozoru (Grupa G1) urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych
wytwarzające, magazynujące, przetwarzające, przesyłające i zużywające energię
elektryczną w zakresie obsługi, konserwacji, remontów, montażu i
kontrolno-pomiarowym o napięciu nie wyższym niż 1 kV – wymagane.
2. Wymagania dodatkowe
1)Uprawnienia
budowlane elektryczne do projektowania obiektu budowlanego lub kierowanie
robotami budowlanymi przy wykonywaniu: sieci elektrycznych, instalacji i
urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych, kolejowych, sieci trakcyjnych
- mile widziane,
2)znajomość
ustawy prawo budowlane i przepisów techniczno-budowlanych,
3)dobra
znajomość obsługi komputera oraz programów Microsoft Office (Word, Excel),
4)znajomość
programu do kosztorysowania NORMA PRO,
5)samodzielność,
kreatywność, komunikatywność,
6)chęć
rozwoju oraz poszerzenia kwalifikacji.
3. Zakres wykonywanych zadań
1)dobór rodzaju oraz mocy
urządzeń grzewczych na ogrzewanie elektryczne typu grzejniki akumulacyjne lub piece akumulacyjne na
podstawie opracowanych wytycznych,
2)nadzór nad zadaniami
dotyczącymi zmiany systemu ogrzewania na elektryczne w lokalach
gminnych,
3)udział
w komisjach odbiorowych przy dokonywaniu odbioru zmiany systemu ogrzewania,
4)rozliczanie wykonawcy robót
budowlanych związanych ze zmianą ogrzewania,
5)prowadzenie uzgodnień z dostawcą energii (TAURON),
nadzorowanie umów przyłączeniowych do sieci dystrybucji,
6)współpraca z Biurami Obsługi Klienta, innymi działami
ZZK, jednostkami budżetowymi Gminy Wrocław oraz zarządcami Wspólnot
Mieszkaniowych.
4. Informacja o warunkach pracy na
danym stanowisku
1.Miejsce pracy: budynek Zarządu Zasobu
Komunalnego przy ul. Grabiszyńska 257.
2.Stanowisko pracy: praca stacjonarna
przy komputerze powyżej 4 h dziennie, praca w terenie.
3.Przewidywany termin zatrudnienia:
III kwartał.
4.Stabilne warunki zatrudnienia w
oparciu o umowę o pracę.
5.Atrakcyjne wynagrodzenie wypłacane
zawsze w terminie.
6.Dodatek stażowy.
7.Dodatek specjalny.
8.13 pensja.
9.Świadczenia z ZFŚS.
10.Dofinansowanie do okularów
korekcyjnych.
11.Możliwość przystąpienia do grupowego
ubezpieczenia.
5. Wymagane dokumenty
1.list motywacyjny opatrzony
własnoręcznym podpisem, życiorys (CV) z opisem przebiegu pracy zawodowej opatrzony
własnoręcznym podpisem,
2.kopia dokumentu potwierdzająca
znajomość języka polskiego (dot. osób nieposiadających obywatelstwa
polskiego),
3.oświadczenie kandydata o posiadaniu
pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych
i niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie – opatrzone własnoręcznym
podpisem,
4.kopia dokumentu potwierdzającego
niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z
uprawnienia, o którym mowa w ustawie z 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych.
Kandydaci zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną mają obowiązek
dostarczyć kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
kwalifikacje zawodowe oraz dokumenty potwierdzające dotychczasowe
zatrudnienie.
6. Informacje dodatkowe
1.Dokumenty należy składać w miejscu
wyznaczonym do składania dokumentów w siedzibie ZZK przy ul. Św. Elżbiety 3
we Wrocławiu lub pocztą na adres ZZK z dopiskiem: Referenta /starszego referenta /
specjalisty/ inspektora nadzoru
ds. elektrycznych w Dziale Technicznym lub elektronicznie na adres kadry_ZZK@zzk.wroc.pl w
terminie do 17 września 2025 r.
2.Dokumenty sporządzone w języku obcym
winny być przetłumaczone na język polski na koszt własny kandydata.
3.Dokumenty, które wpłyną do ZZK po
wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
4.Do dalszej rekrutacji zapraszani będą
telefonicznie lub drogą elektroniczną kandydaci, którzy spełnili wymagania
niezbędne określone w ogłoszeniu o naborze oraz złożyli najciekawsze oferty.
5.Informacja o wyniku naboru będzie
umieszczona na stronie internetowej www.zzk.wroc.pl (BIP) oraz na tablicy
informacyjnej w ZZK przy ul. Św. Elżbiety 3.
6.Umowa o pracę z kandydatem wyłonionym
w wyniku postępowania rekrutacyjnego będzie zawarta na czas określony.
7.Wskaźnik zatrudnienia osób
niepełnosprawnych w Zarządzie Zasobu Komunalnego we Wrocławiu, w
rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu
osób niepełnosprawnych, w sierpniu 2025 r. wynosił poniżej 6 %.
8.Przekazanie przez kandydata danych
osobowych i informacji wykraczających poza zakres określony w niniejszym
ogłoszeniu jest wyłączną decyzją kandydata, a przekazane dane i informacje
nadmiarowe nie podlegają ocenie.
9.Na podstawie art. 24 ust.1 ustawy z
dnia 14 marca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz.928) w ZZK
wprowadzono Procedurę wewnętrznych zgłoszeń naruszeń prawa. Szczegółową
informację o zgłoszeniach wewnętrznych naruszeń prawa można znaleźć w
zakładce „Sygnaliści”.
Informacje podstawowe dotyczące
przetwarzania danych osobowych pracowników przez Zarząd Zasobu Komunalnego:
Zgodnie z art.13 ust.1 i 2
Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27
kwietnia 2016 (RODO) informujemy, iż:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Zarząd Zasobu Komunalnego ul. Świętej Elżbiety 3, 50-111 Wrocław.
2. Kontakt z Inspektorem ochrony danych możliwy jest za pośrednictwem adresu e-mail: ochronadanych@zzk.wroc.pl, bądź pocztą tradycyjną pod adresem Zarząd Zasobu Komunalnego, ul. Św. Elżbiety 3, Wrocław 50-111.
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji: dla umów o pracę na podstawie:
- realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) wynikającego z art. 22 Kodeksu Pracy oraz z ustawy o pracownikach samorządowych,
- wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) na przetwarzanie danych wykraczających poza katalog określony w Kodeksie Pracy i ustawie o pracownikach samorządowych dla umów cywilnoprawnych na podstawie:
- realizacji umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO)
Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w celu przyszłych rekrutacji w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana odrębnej zgody na takie przetwarzanie zgodnie z podstawą z art. 6 ust. 1 lit.a RODO.
Przetwarzania danych osobowych dotyczących wyroków skazujących oraz czynów zabronionych wynika z wymagań zawartych w ustawie o pracownikach samorządowych i odbywa się zgodnie z podstawą z art. 10 RODO.
4. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane Gminie Wrocław, dostawcom usług IT w tym firmie administrującej stroną BIP, Centrum Usług Informatycznych, Poczcie Polskiej S.A., Urzędom Pracy, firmie niszczącej dokumenty, innym podmiotom upoważnionym z mocy prawa. W sytuacji wyboru Pani/Pana kandydatury na stanowisko urzędnicze Pani/Pana dane w zakresie imię, nazwisko i adres zamieszkania w myśl Kodeksu Cywilnego zamieszone będą w BIP przez co najmniej 3 miesiące.
5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
6. Dokumenty aplikacyjne wszystkich kandydatów po upływie 3 miesięcy zostaną komisyjnie zniszczone w sposób mechaniczny.
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych.
8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, lecz konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.
9. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzoru, Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy prawa.
10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Zarząd Zasobu Komunalnego ul. Świętej Elżbiety 3, 50-111 Wrocław.
2. Kontakt z Inspektorem ochrony danych możliwy jest za pośrednictwem adresu e-mail: ochronadanych@zzk.wroc.pl, bądź pocztą tradycyjną pod adresem Zarząd Zasobu Komunalnego, ul. Św. Elżbiety 3, Wrocław 50-111.
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji: dla umów o pracę na podstawie:
- realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) wynikającego z art. 22 Kodeksu Pracy oraz z ustawy o pracownikach samorządowych,
- wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) na przetwarzanie danych wykraczających poza katalog określony w Kodeksie Pracy i ustawie o pracownikach samorządowych dla umów cywilnoprawnych na podstawie:
- realizacji umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO)
Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w celu przyszłych rekrutacji w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana odrębnej zgody na takie przetwarzanie zgodnie z podstawą z art. 6 ust. 1 lit.a RODO.
Przetwarzania danych osobowych dotyczących wyroków skazujących oraz czynów zabronionych wynika z wymagań zawartych w ustawie o pracownikach samorządowych i odbywa się zgodnie z podstawą z art. 10 RODO.
4. Pani/Pana dane osobowe mogą być przekazywane Gminie Wrocław, dostawcom usług IT w tym firmie administrującej stroną BIP, Centrum Usług Informatycznych, Poczcie Polskiej S.A., Urzędom Pracy, firmie niszczącej dokumenty, innym podmiotom upoważnionym z mocy prawa. W sytuacji wyboru Pani/Pana kandydatury na stanowisko urzędnicze Pani/Pana dane w zakresie imię, nazwisko i adres zamieszkania w myśl Kodeksu Cywilnego zamieszone będą w BIP przez co najmniej 3 miesiące.
5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich.
6. Dokumenty aplikacyjne wszystkich kandydatów po upływie 3 miesięcy zostaną komisyjnie zniszczone w sposób mechaniczny.
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych.
8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, lecz konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.
9. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzoru, Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy prawa.
10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.
metryczka
Wytworzył: Barbara Paciejewska (3 września 2025)
Opublikował: Barbara Paciejewska (3 września 2025, 12:01:38)
Ostatnia zmiana: Barbara Paciejewska (3 września 2025, 12:35:38)
Zmieniono: .
rejestr zmian tej informacji »
Liczba odsłon: 45